Generasi Pendefinisi: Merungkai Cara Berfikir, Langkah dan Kepimpinan Masa Depan di Tatler Gen.T Summit 2026

Perbincangan seterusnya berlangsung di pawagam mengenai peluang tanpa had bagi kandungan Thai, dikendalikan oleh Curtis Chin dari Milken Institute bersama dua tokoh penggerak industri kreatif: Nattawut Poonpiriya (atau Nattawut Boonprakob), pengarah Mad Unicorn (2025) dan The Evil Lawyer (2026), serta Nicholas Simon, penerbit tersohor yang mengasaskan Indochina Productions, yang berada di sebalik karya global seperti Transformers 3: Dark of the Moon (2011) dan The White Lotus musim ketiga (2025).

Kedua-duanya menekankan bahawa tiada jalan pintas untuk mencapai kejayaan antarabangsa, sebaliknya ia terhasil daripada tempoh pengalaman yang panjang. Nattawut berkongsi perjalanan hampir dua dekadnya: “Sepanjang 19 tahun ini, pembikin filem di Thailand sering mencari rezeki dengan mengarahkan iklan dan video muzik, sambil mengasah kemahiran. Ia adalah soal dedikasi dan mencari suara unik sendiri seiring berjalannya waktu.”

Simon pula menekankan kepentingan membina asas yang kukuh: “Teruskan melangkah, jangan terburu-buru. Luangkan masa membina asas yang kuat supaya apabila kejayaan datang, anda sudah bersedia dan tidak kehilangan identiti seni anda.”

Mengenai kreativiti, Nattawut membentangkan konsep ‘Lokal adalah Global’ dengan menegaskan bahawa daya tarikan sebenar adalah keikhlasan terhadap konteks tempatan tanpa perlu mencuba untuk memuaskan hati pihak luar. Simon melihat ketiadaan aset intelektual (IP) lama seperti manga Jepun di Thailand sebagai kelebihan yang membuka ruang kepada pencipta untuk membina dunia dan watak baharu, daripada siri seperti Sathu atau Girl from Nowhere hinggalah fenomena seperti ‘Butterbear’ di Tatler Gen.T Summit.

Mengenai AI, kedua-duanya bersetuju bahawa walaupun AI membantu mempercepatkan proses teknikal, ia tidak boleh menggantikan visi atau hubungan jiwa manusia di sebalik lensa. Mereka mencadangkan agar sektor kerajaan dan swasta bekerjasama membina ‘Startup Sandbox’ untuk memberi ruang selamat kepada pengarah muda mencuba filem panjang tanpa tekanan komersial.

Sesi ‘How to Lead Without Authority’ yang dikendalikan oleh Ying Staton dari Milken Institute menampilkan Khalida Popal, bekas kapten pasukan bola sepak wanita kebangsaan Afghanistan dan pengasas Girl Power.

Dalam perbualan melalui panggilan video, Popal berkongsi pelajaran kepimpinan semasa beliau tidak mempunyai jawatan atau kelebihan selepas Taliban mengambil alih Kabul pada tahun 2021. Beliau menggunakan rangkaian antarabangsa untuk menyelaraskan pemindahan atlet wanita dan keluarga mereka merentasi sempadan dengan jayanya. “Sebagai pelarian, saya sering bertanya kepada diri sendiri apa kuasa yang saya ada. Kita jangan sesekali memandang rendah kuasa individu.”

Menggunakan sukan sebagai alat, beliau menekankan bahawa jika seseorang tidak bangkit untuk diri sendiri, tiada apa yang akan berubah. Beliau mencadangkan bahawa keyakinan orang ramai terhadap pemimpin yang tidak berkuasa datang daripada tiga elemen utama: kejelasan pendirian, mengutamakan kepentingan umum, dan tanggungjawab bersama. “Kita semua adalah kepingan teka-teki. Apabila matlamat anda jelas, orang akan yakin dan bersedia berdiri di sisi anda di Tatler Gen.T Summit.”

Baca seterusnya: Khalida Popal: Daripada Gadis Yang Menentang Larangan Kepada Wanita Yang Menggunakan Bola Sepak Mengubah Nasib dan Membina Harapan Wanita Seluruh Dunia

Selepas sesi pagi yang intensif di Nex Hall, Siam Paragon, suasana beralih kepada sesi makan tengah hari bertemakan ‘The Defining Lunch with Elephants Inc.’ di Sri’s Room, Siam Paragon, sebuah restoran Thai yang menyajikan hidangan asli dengan suasana hiasan 70-an hingga 80-an.

Makan tengah hari ini berfungsi sebagai ruang untuk pemimpin perniagaan dan tetamu penting dari seluruh Asia bertemu, berkenalan, dan menghubungkan rangkaian perhubungan secara santai. Diketuai oleh Howie Zhang dan Proud Limpongpan dari Elephants Inc., sebuah platform yang membantu meningkatkan perniagaan, turut hadir adalah ramai pemimpin perniagaan serantau termasuk Yvette Kong, Jaclyn Seow, Mo Qureshi, Chayathorn Kitiyadisai, Dr. Jirayu Jetchayanon, Kenny Chung, Raya Jantaramangkol, Thananya Suteerachai, Edgar Chiu, Jeff Hu, Sasin Vitoorapakorn, Jaslyn Lee, Vivienne Lee, Suwira Teo, dan Fidy Ramamonjisoa.

Perbualan meja makan yang mesra ini membantu menganyam hubungan di luar bilik mesyuarat, mencetuskan kerjasama baharu di kalangan pemimpin untuk bersama-sama memacu dunia perniagaan dan ekonomi di rantau Asia di Tatler Gen.T Summit.

Pada waktu petang, Sean Lee-Davies, pengasas Awethentic dan AW Intelligence, menunjukkan cabaran dalam era perkembangan AI yang pesat. Beliau memberi amaran tegas kepada pemimpin baharu: “Sepanjang hidup, kita membina pengesan penipuan dalam hati untuk melihat siapa yang berbohong, tetapi kita tidak pernah melatih naluri untuk mengetahui bila algoritma sedang menyuapkan maklumat palsu dengan suara yang penuh keyakinan.”

Berdasarkan ujian langsung dalam sesi tersebut, ramai peserta tidak dapat membezakan antara gambar atau klip audio Deepfake. Lee-Davies memperkenalkan ‘GRIP Framework’ untuk mengawal hala tuju keputusan: G (Goal) untuk menetapkan matlamat strategik, R (Red Lines) untuk menentukan garis merah etika atau belanjawan, I (Ignored) untuk memeriksa maklumat penting yang mungkin diabaikan oleh AI, dan P (Proof) untuk menyemak bukti empirikal. Beliau mengibaratkan, “Membiarkan pemimpin menggunakan AI tanpa sistem kawalan pemikiran ibarat memberikan kunci kereta Formula 1 kepada pemandu biasa.”

Beliau juga menyarankan teknik pernafasan ‘Cyclical Breathwork’ untuk menenangkan minda sebelum membuat keputusan penting di Tatler Gen.T Summit.

Memasuki sesi selingan, suasana di bilik mesyuarat menjadi lebih santai. Valerie Lim dan Nattavudh Sae-chu-wong mengajak peserta melihat gambar kenangan pada skrin LED besar, sambil bertanyakan tiga soalan: perkara penting yang orang lain perlu tahu, bahagian paling mencabar, dan keputusan terbaik tahun ini.

Detik ini memberi peluang kepada para pemimpin muda untuk membina interaksi, bertukar visi, dan berkongsi cabaran serta cita-cita, mencerminkan nilai teras komuniti Gen.T bahawa kemewahan sebenar bukanlah terletak pada imej luaran, tetapi pada kuasa membina perbualan yang bermakna bersama-sama di Tatler Gen.T Summit.

Perbincangan seterusnya, Chong Xiaowei berbual dengan Punnat Punsri, pemain poker utama Thailand, pemenang Global Poker Index (GPI) Player of the Year, dan juara 6 kali Triton Super High Roller Series mengenai membuat keputusan dalam keadaan maklumat tidak lengkap.

Punnat menekankan bahawa pemimpin perlu fokus kepada kualiti pemikiran berdasarkan nilai jangkaan (Expected Value: EV) daripada hasil jangka pendek yang dipengaruhi oleh nasib atau varians. “Kita tidak dapat mengawal hasil akhir, tetapi kita boleh mengawal kualiti keputusan kita.”

Beliau menghapuskan mitos ‘Poker Face’ dengan menyatakan bahawa ketegasan terletak pada melihat corak tingkah laku dan keterbukaan untuk memerhati keadaan sebenar. Beliau menyimpulkan tiga kualiti kecemerlangan: pembelajaran sepanjang hayat, kawalan emosi, dan kesedaran diri. Beliau menambah, “Berani mengambil risiko itu baik, tetapi jangan hanya berhenti pada risiko. Jika anda mempunyai visi yang jelas, terangkan kepada orang tersayang dan sentiasa sediakan pelan sandaran.” di Tatler Gen.T Summit.

Dalam sesi ‘How to Turn a Moment Into Momentum’ yang dikendalikan oleh Chayapa Jutrakul dari Directions Group (Thailand) bersama Althea Lim (Gushcloud International), Opal Suchata (Miss World 2025), dan Bank Thierchai Pisitwuttinan (Global Sport Ventures), mereka berkongsi strategi mengubah perhatian sementara menjadi nilai yang mampan.

Membina Model Perniagaan: Althea Lim menyatakan apabila menjadi viral, langkah pertama bukan membina jenama sendiri dengan terburu-buru, tetapi mendaftarkan hak cipta imej dan bekerjasama dengan rakan kongsi yang sedia ada.

Komunikasi Kemanusiaan: Opal Suchata menggunakan populariti untuk memacu projek ‘Opal For Her’ dalam meningkatkan kesedaran kanser payudara. “Orang sering melihat ratu cantik sebagai imej yang sempurna, tetapi matlamat saya adalah menggunakan ruang ini untuk mendedahkan sisi manusia sebenar.”

Memuliakan Warisan: Bank Thierchai membentangkan usaha mengangkat arena Muay Thai Rajadamnern ke pentas dunia dengan mengekalkan warisan budaya seperti upacara Wai Kru secara megah di pentas global di Tatler Gen.T Summit.

Althea Lim menyimpulkan bahawa passion mungkin akan pudar, tetapi compassion (belas kasihan) terhadap orang lain tidak akan padam. Jika kita mempunyai compassion, kita tidak akan pernah hilang semangat.

Baca seterusnya: The Power of Influence: Althea Lim dan Perjalanan Revolusi Ekonomi Pencipta di Pentas Dunia

Sesi penutup hari pertama adalah perbualan antara Tamara Lamunière, Presiden Tatler Asia, bersama Pita Limjaroenrat, bekas pemimpin politik dalam senarai perintis Gen.T yang kini berkhidmat sebagai Senior Fellow di Harvard Kennedy School.

Pita menegaskan bahawa membina rangkaian yang memberi impak kepada dunia mesti bermula daripada strategi yang jelas dan rasa ingin tahu intelek yang ikhlas. “Strategi adalah pilihan tegas tentang apa yang ‘tidak mahu dilakukan’. Begitu juga dalam membina hubungan merentas sempadan, kita perlu meletakkan strategi mendahului individu, didorong oleh rasa ingin tahu yang tulen.”

Beliau memberi contoh membina ‘Talent Bank’ untuk menghubungkan bakat terbaik rantau ini di Silicon Valley bagi membantu polisi pembangunan negara. Beliau menekankan pentingnya memahami ‘cadence’ (irama) berbanding kesabaran pasif. “Kesabaran selalunya hanyalah menunggu, tetapi cadence adalah irama yang bijak; tahu bila masa untuk perlahan untuk mengumpul kemenangan kecil dan bila masa untuk bertindak dengan tegas dan berkuasa di Tatler Gen.T Summit.”

Di akhir sesi, Pita berkongsi pelajaran tentang definisi kejayaan: “40 tahun pertama adalah tentang ‘competing’ atau bersaing untuk membuktikan diri. Namun 40 tahun seterusnya adalah tentang ‘completing’ atau memenuhi dan berpuas hati dengan diri sendiri.”

Menutup tirai hari pertama dengan makan malam eksklusif untuk para pemimpin muda dan tetamu VIP, ‘UOB Private Dinner’ berlangsung di restoran Sra Bua by Nhum Weerawat, Siam Kempinski Hotel.

Malam ini direka khas melalui kerjasama antara dua cef hebat, Cef Weerawat Triyasenawat dan Cef Dimitrios Moudios dari Oré, yang menyampaikan konsep Borderless Fine Dining dengan sangat halus. Antara tetamu serantau yang hadir termasuk Michelle Foo, Lena Tan, dan Jarunee Chaiprapar dari UOB, Stephanie Tay dari TatlerAsia, Opal Suchata, Jon Low, Warinthorn Wamasiri, dan ramai lagi pemimpin industri di Tatler Gen.T Summit.

Makan malam yang hangat dan privasi ini telah mencipta suasana perbualan yang membantu menghubungkan para pemimpin serantau dengan cara yang sebenar, mencerminkan nilai hubungan bermakna yang sentiasa diutamakan oleh Tatler Gen.T Summit.

Sepanjang hari pertama Tatler Gen.T Summit 2026, pelajaran daripada setiap sesi jelas menunjukkan bahawa sama ada di trek larian ultramaraton, medan menuntut hak, meja keputusan pemimpin, di bawah lampu spotlight media, atau di papan strategi nasional, kuasa golongan muda tidak bergantung pada jawatan atau populariti sementara. Sebaliknya, ia diukur melalui kedalaman visi, empati terhadap orang lain, dan keberanian untuk mendefinisikan jalan sendiri secara mampan.

Baca seterusnya:

Meraikan 10 Tahun Tatler Gen.T: Memperkenalkan ‘Leaders of Today’ dan ‘Leaders of Tomorrow’ yang Menggerakkan Masa Depan

Nicholas Simon: Menghubungkan Hollywood dan Asia serta Menjadikan Thailand Destinasi Industri Filem Global

Daripada Gadis Homeschool kepada Penakluk Juara Dunia: Judit Polgár, Pemecah Segala Had di Papan Catur