Nguyễn Thị Minh Thư - Ketua Pegawai Eksekutif Akyn Group melihat sukan bukan sekadar gaya hidup sihat, malah sebagai kaedah penting untuk membantu seseorang menampilkan diri dengan lebih baik dalam setiap peranan utama dalam hidup mereka, terutamanya melalui sukan.
Ada yang menganggap sukan sebagai hobi, manakala yang lain melihatnya sebagai alat untuk mengekalkan produktiviti kerja. Bagi Nguyễn Thị Minh Thư, Ketua Pegawai Eksekutif Akyn Group yang berkongsi bersama Tatler Vietnam, sukan dilihat dari sudut yang berbeza: ia adalah nadi kehidupan yang perlu dilakukan secara konsisten dan tabah melalui sukan.
Baca lagi: Tatler Sport Issue: Kod gaya di garisan tepi
Jika tidak bermula dengan gelaran Ketua Pegawai Eksekutif, bagaimana anda memperkenalkan diri anda?
Gelaran hanyalah sebahagian daripada pekerjaan, namun ia tidak mendefinisikan siapa diri saya.
Jika tidak bermula dengan gelaran Ketua Pegawai Eksekutif, saya akan memperkenalkan diri sebagai Thư — seorang yang sentiasa ingin mendalami perkara yang berlaku di sekeliling. Saya gemar mencari kedalaman di sebalik perkara yang kelihatan biasa dan di sebalik setiap pengalaman yang saya lalui. Bagi saya, setiap perjalanan, pertemuan, atau cerita memberikan perspektif baharu — tentang dunia, manusia, dan diri saya sendiri.
Saya juga mencintai keindahan, bukan sekadar bentuk fizikal yang mudah dilihat. Saya tertarik dengan keindahan nilai kemanusiaan, keberanian, ketulusan, serta konsistensi antara kata-kata dan tindakan. Saya semakin yakin bahawa perkara yang bernilai jangka panjang sering dibina daripada hubungan yang ikhlas dan persefahaman. Sukan menyokong nilai gaya hidup ini.
Jika semua gelaran ditanggalkan, saya percaya diri saya adalah insan yang berbudi bahasa, sentiasa bersemangat untuk belajar, tidak berhenti memperbaiki diri, dan berusaha membawa impak positif kepada orang sekeliling. Saya adalah seseorang yang menghargai ketulusan, hubungan yang mendalam, dan perkara yang mampu bertahan lebih lama daripada kejayaan sementara.
Sebagai seorang Ketua Pegawai Eksekutif, gelaran ini menuntut saya untuk lebih bertanggungjawab terhadap nilai yang saya yakini: kebaikan, ketulusan, semangat belajar, konsistensi antara kata dan tindakan, serta cara saya memberi pengaruh kepada orang lain melalui sukan.
Oleh itu, bagi saya, gelaran tidak mengubah siapa diri saya. Ia sekadar mengingatkan saya untuk hidup dengan lebih jelas berlandaskan nilai pilihan saya, lebih berhati-hati dalam setiap keputusan, dan bertanggungjawab terhadap kesan yang saya ciptakan.

Above Nguyễn Thị Minh Thư, Ketua Pegawai Eksekutif Akyn Group yang aktif dalam sukan.
Apakah yang membawa anda kepada dunia sukan?
Sukan hadir dalam hidup saya secara semula jadi sejak zaman sekolah menengah, melalui aktiviti kokurikulum yang saya sertai. Semakin mendalam penglibatan saya, semakin saya menyedari bahawa sukan memberikan manfaat yang jauh lebih besar daripada sekadar kesihatan fizikal.
Sukan membuka dimensi baharu bagi saya untuk meneroka dunia. Melalui perjalanan yang berkaitan dengan sukan, saya berpeluang menjejakkan kaki ke wilayah baharu, merasai budaya, menikmati juadah, bertemu pelbagai insan, dan melihat dunia melalui perspektif yang lebih luas. Bagi saya, ia adalah cara yang paling jujur untuk mengembara, merasai, dan memahami kehidupan.
Melalui sukan, saya lebih memahami tubuh badan, menyedari kepentingan kesihatan mental, dan belajar untuk mendengar suara hati sendiri. Apa yang saya cintai tentang sukan ialah ia mencerminkan diri kita dengan jujur. Ada hari kita berasa kuat, ada hari kita penat. Ada matlamat yang tercapai, namun ada juga batasan yang perlu diterima. Dalam setiap fasa, sukan mengajar saya tentang disiplin, ketabahan, dan perjalanan pembangunan diri sendiri.
Saya sedar bahawa kejayaan jarang terhasil daripada usaha singkat yang drastik. Sebaliknya, ia datang daripada disiplin, konsistensi, dan keupayaan untuk terus berusaha walaupun tiada sesiapa yang melihat. Sukan juga memberikan saya pengajaran awal tentang semangat berpasukan, tanggungjawab, dan keupayaan memimpin apabila saya memegang peranan sebagai ketua pasukan selama bertahun-tahun.
Mungkin perkara ini mempengaruhi cara saya melihat pekerjaan dan kehidupan hari ini. Saya tidak terlalu percaya kepada kejayaan pantas. Saya percaya kepada pembinaan asas yang kukuh, kegigihan, nilai kemanusiaan, dan perkara yang mampu pergi jauh.
Bagi saya, nilai terbesar sukan bukan terletak pada hasil akhir, tetapi pada insan yang kita bentuk sepanjang proses itu.
Dalam perniagaan mahupun sukan, apakah pengajaran paling sukar yang pernah anda pelajari?
Saya rasa pengajaran paling sukar, baik dalam perniagaan mahupun sukan, adalah belajar menerima hakikat bahawa tidak semuanya berada di bawah kawalan kita.
Kita sering menghabiskan banyak masa untuk merancang, membuat persiapan, dan berusaha mencapai matlamat. Namun semakin banyak pengalaman, saya semakin sedar bahawa hasil akhir tidak selalunya ditentukan oleh kecekapan atau usaha kita semata-mata. Ada ketika kita sudah bersiap sedia dengan rapi dan melakukan yang terbaik, namun hasilnya mungkin berbeza daripada jangkaan.
Dalam sukan, cuaca, bentuk muka bumi, atau keadaan fizikal pada waktu tertentu boleh menjejaskan prestasi. Begitu juga dalam perniagaan; sentiasa ada perubahan pasaran, latar belakang, manusia, atau perubahan yang tidak terjangkau dalam mana-mana pelan perancangan.
Perkara ini tidak menjadikan persiapan kurang penting. Sebaliknya, ia menyedarkan saya bahawa nilai sebenar persiapan bukan terletak pada perkara yang berjalan mengikut pelan, tetapi pada keupayaan kita untuk bertindak balas apabila perkara luar jangka muncul.
Saya belajar bahawa kita tidak perlu mengawal segalanya untuk terus bergerak ke hadapan. Kita juga tidak perlu menunggu pelan yang sempurna untuk memulakan tindakan. Apa yang lebih penting adalah mengekalkan ketenangan, keupayaan menyesuaikan diri, dan kejelasan dalam setiap keputusan, terutamanya apabila keadaan tidak berjalan seperti yang diharapkan.
Setelah bertahun-tahun, sama ada dalam sukan atau kerjaya sekarang, saya sentiasa mengingatkan diri bahawa ketabahan tidak terletak pada berapa banyak yang kita kawal, tetapi pada cara kita menghadapi, menyesuaikan diri, dan terus mara di sebalik perkara yang tidak boleh dikawal.

Above Nguyễn Thị Minh Thư, Ketua Pegawai Eksekutif Akyn Group yang menggemari sukan.
Apakah nilai daripada sukan yang anda terapkan dalam cara menguruskan syarikat?
Jika pengajaran tentang disiplin dan ketabahan membantu saya melatih diri sendiri, perkara paling utama yang saya bawa daripada sukan ke dalam pengurusan syarikat ialah melihat organisasi sebagai satu pasukan.
Dalam sukan, setiap orang mempunyai kedudukan, tugas, dan masa untuk menyumbang. Bukan semua orang akan menjaringkan gol terakhir, namun tanpa persiapan, koordinasi, dan tanggungjawab setiap ahli, pasukan tidak dapat berfungsi dengan baik. Saya melihat perniagaan dengan cara yang sama.
Apabila menguruskan syarikat, saya sentiasa mengambil berat sama ada setiap orang memahami peranan mereka, sama ada mereka melihat makna dalam kerja yang dilakukan, dan sama ada mereka benar-benar merasa diri mereka sebagai sebahagian daripada matlamat bersama. Organisasi tidak boleh hanya bergerak berdasarkan arahan dari atas. Ia memerlukan koordinasi, kepercayaan, penghormatan terhadap peranan masing-masing, dan semangat untuk memikul tanggungjawab bersama.
Sukan juga mengajar saya untuk menghormati proses sunyi di sebalik hasil. Apa yang dilihat orang lain selalunya hanyalah saat pertandingan atau hasil akhir; tetapi di sebaliknya terdapat banyak jam persiapan, penyesuaian, kegagalan, dan usaha untuk mencuba semula. Dalam perniagaan juga begitu, kejayaan yang mampan sering dicipta daripada tugas kecil yang dilakukan dengan konsisten dan kadang-kadang tidak kelihatan dengan serta-merta.
Bagi saya, syarikat yang kuat bukanlah tempat yang hanya mempunyai beberapa individu cemerlang, tetapi tempat di mana ramai insan memahami peranan mereka, saling mempercayai, bekerjasama dengan baik, dan bersama-sama mencipta nilai yang lebih besar daripada keupayaan individu secara sendirian.
Apakah yang mendorong anda dan pasukan untuk memulakan program Save Turtles Run – Larian untuk penyu laut?
Save Turtles Run bermula daripada keinginan untuk memberikan perspektif yang lebih lengkap tentang Côn Đảo. Selama bertahun-tahun, apabila menyebut tentang Côn Đảo, kebanyakan orang segera terbayangkan kawasan tumpuan rohani atau destinasi yang dikaitkan dengan sejarah. Perkara itu benar dan merupakan sebahagian penting yang membentuk nilai kawasan ini.
Namun bagi saya, Côn Đảo lebih daripada itu. Ia merupakan wilayah yang mempunyai kedalaman sejarah tersendiri, di samping memiliki landskap semula jadi yang gah, ekosistem marin yang pelbagai, dan pantai yang masih mengekalkan keindahan aslinya. Semakin saya berpeluang bekerja dan terikat dengan tempat ini, semakin saya berharap agar lebih ramai orang dapat melihat Côn Đảo dengan lebih menyeluruh, mendalam, dan dekat di hati.
Kami memilih larian kerana ini adalah cara yang sangat semula jadi bagi manusia untuk meneroka sesuatu kawasan dengan kaki sendiri. Apabila berlari, kita bergerak perlahan untuk memerhati, mendengar, merasai, dan benar-benar hadir dalam ruang di sekeliling. Kita dapat merasakan perubahan landskap, nafas laut, bau tumbuh-tumbuhan, dan butiran halus yang sering terlepas pandang apabila kita bergerak menggunakan kenderaan lain.
Penyu laut adalah simbol yang sangat indah bagi Côn Đảo – lambang alam semula jadi, kehidupan, perjalanan pulang, dan nilai yang perlu dipelihara. Melalui Save Turtles Run, kami tidak mahu sekadar mencipta acara sukan, sebaliknya ingin membina perjalanan yang menghubungkan manusia dengan tanah, alam semula jadi, masyarakat tempatan, dan tanggungjawab untuk memulihara harta berharga yang dimiliki Côn Đảo.
Bagi saya, program ini adalah cara untuk setiap peserta bukan sekadar berlari melalui Côn Đảo, malah benar-benar menyentuh wilayah ini – melalui langkah kaki, deria, dan hubungan yang lebih mendalam dengan tempat ini.

Above Nguyễn Thị Minh Thư, Ketua Pegawai Eksekutif Akyn Group yang memperjuangkan kelestarian melalui sukan.
Apabila program ini menutup tirai acara tahunannya pada tahun ini, apakah yang anda harapkan akan kekal selepas garisan penamat?
Sejak hari pertama Save Turtles Run, Akyn dan hotel The Secret Côn Đảo ingin menggabungkan sukan, pelancongan, dan pemuliharaan untuk menceritakan kisah berbeza tentang Côn Đảo – kisah yang lebih dekat dengan alam semula jadi, masyarakat tempatan, dan nilai yang perlu dijaga.
Melihat kembali perjalanan 5 tahun ini, perkara yang membanggakan saya bukan sekadar jejak kaki yang tertinggal di laluan larian, tetapi mesej asal program ini yang telah tersebar kepada lebih ramai orang. Daripada atlet, pelancong, komuniti tempatan, hingga ke syarikat, pertubuhan dan rakan kongsi, setiap pihak telah menyumbang mengikut cara tersendiri untuk mempromosikan imej Côn Đảo dan menyebarkan semangat pelancongan yang bertanggungjawab. Mungkin itulah sebabnya kami memilih tema untuk musim terakhir ini sebagai “Final Chapter – Beyond the Finish Line”. Setiap perlumbaan mempunyai garisan penamat, tetapi selepas garisan penamat, terdapat hubungan yang terbina, kesedaran yang berubah, dan tindakan positif yang terus memberi inspirasi.
Apabila acara tahunan ini melabuhkan tirai, saya berharap perkara yang kekal bukan sekadar kenangan tentang larian, tetapi perasaan cinta yang lebih mendalam terhadap Côn Đảo, penghargaan yang lebih besar terhadap alam semula jadi, dan keyakinan bahawa perkara yang baik, jika dimulakan dengan ketulusan, akan terus tersebar luas untuk tempoh yang lama.
Artikel ini diterbitkan daripada artikel asal dalam edisi Tatler Vietnam Vol.21
BACA SEKARANG
Dior Cigale: Apakah yang menjadikan rekaan Jonathan Anderson tumpuan buruan para bintang?
Acara-acara paling menarik di dunia untuk peminat sukan pada tahun 2026




