“The Next Decade of Co-Creation”: Wie Tatler Gen.T mit “Gen.T” als “Leaders of Tomorrow” Werte weitergibt

Der Gouverneur von Bangkok, Chadchart Sittipunt, lieferte im Anschluss anregende Impulse zum Thema “Von den Leaders of Today zu den Leaders of Tomorrow”. Er stellte das Konzept der Empathie in den Mittelpunkt. Während Sympathie lediglich ein Mitfühlen sei, bedeute Empathie, die Welt durch die Augen eines anderen zu sehen — ein essenzieller Baustein für jeden, der Gen.T-Qualitäten verkörpern möchte.

Das anschließende Panel “The Next Decade of Co-Creation” vertiefte diese Themen. Vertreter verschiedener Generationen von Gen.T diskutierten, wie man auf internationalem Parkett erfolgreich bleibt, welche neuen Werte für Thailand geschaffen werden können und welche Eigenschaften für Führungskräfte im nächsten Jahrzehnt unverzichtbar sind.

Chayapa Jutrakul betonte, dass Beständigkeit und höchste Standards der Schlüssel zum globalen Erfolg seien. Die thailändische Liebe zum Detail ermögliche es, im Luxus- und Kreativsektor zu glänzen. Auf die Frage nach den Eigenschaften der Zukunft antwortete sie: “Der Mut, Fehler zu machen, ist entscheidend, denn sie sind Lektionen für den späteren Erfolg.”

Thienchai Pisitwuttinan vom Rajadamnern Stadion erläuterte, wie er thailändische Traditionen wie das Muay Thai durch globale Standards in ein “Weltklasse-Ziel” verwandelt. Für ihn ist die Führung der Zukunft durch den Glauben an eine höhere, gemeinschaftliche Mission geprägt. Er plant zudem, thailändische Kampfkünste durch Filme auf eine noch globalere Ebene zu heben.

Der Regisseur Nattaporn Boonpakdee betonte, dass globale Plattformen wie Netflix die Qualität thailändischer Produktionen massiv gesteigert haben. Er forderte jedoch eine stärkere Professionalisierung in Finanz- und Rechtsfragen innerhalb der Kreativbranche. “Führungskräfte von morgen müssen mutig genug sein, ethische Prinzipien zu wahren, selbst wenn der einfache Weg profitabler wäre.”

Rebecca Patricia Armstrong plädierte für Selbstliebe und die Überwindung der eigenen Komfortzone als Basis für langfristigen Erfolg. Sie möchte durch kreative Unterhaltungsmedien das Bewusstsein für die mentale und körperliche Gesundheit junger Menschen stärken. Für sie besteht wahre Führung darin, in sich selbst zu ruhen und nicht auf externe Anerkennung angewiesen zu sein.

Die weiteren Gen.T-Mitglieder, wie Dr. Kantapong Thongrong, erklärten ihre Leidenschaft für zukunftsweisende Projekte. Dr. Thongrong setzt beispielsweise auf ein “Prehabilitation”-Konzept, um Gesundheitsprobleme proaktiv zu verhindern. Andere, wie Peerakarn Manakit, treiben mit Solarenergie die Nachhaltigkeit in Thailand voran. Alle eint das Ziel, durch ihre Visionen bei Gen.T einen nachhaltigen Impact zu leisten.

Zum Abschluss der Veranstaltung präsentierten die Gen.T-Teilnehmer ihre persönlichen Gegenstände, die jeweils eine eigene Geschichte erzählen — von Olympiamedaillen bis hin zu Designerstücken. Diese Ausstellung unterstrich die Vielfalt und die tiefe Verwurzelung der Leaders of Today und Gen.T-Talente, die gemeinsam an der Zukunft Thailands und der Welt arbeiten.