Cover प्रेरक महिलाएं: फ्रंट एंड फीमेल अवार्ड्स 2026 के लिए राइजिंग चैंपियन नामांकित एचवाई टैन, ऐन हुस्निज़ा सैफुल निज़ाम और फिल्दज़ाह ज़ुल्किफली से मिलिए.
प्रेरक महिलाएं: फ्रंट एंड फीमेल अवार्ड्स 2026 के लिए राइजिंग चैंपियन नामांकित एचवाई टैन, ऐन हुस्निज़ा सैफुल निज़ाम और फिल्दज़ाह ज़ुल्किफली से मिलिए.
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वे अद्भुत महिलाएं जो वकालत, शिक्षा और मेंटरशिप के माध्यम से अगली पीढ़ी का नेतृत्व कर रही हैं, उनसे मिलिए. जानिए कैसे वे एक सुरक्षित और अधिक न्यायसंगत भविष्य बनाने के लिए युवाओं को सशक्त कर रही हैं.
अपने चौथे संस्करण में, फ्रंट एंड फीमेल अवार्ड्स उन महिलाओं को सम्मानित करना जारी रखे हुए है जो महिलाओं और लड़कियों के लिए एक अधिक न्यायसंगत भविष्य को आकार दे रही हैं. यह पहल उन व्यक्तियों को मान्यता देती है जिनके काम और जीवन से प्रगति हो रही है, चाहे वह बाधाओं को तोड़ने, अधिकारों और प्रतिनिधित्व की वकालत करने, लैंगिक अंतर को कम करने या ऐसे रोल मॉडल के रूप में सेवा करने के माध्यम से हो जिनका उदाहरण दूसरों को उनका अनुसरण करने के लिए सशक्त बनाता है.
2026 के पुरस्कारों के लिए नामांकन जनवरी में जनता के लिए खोले गए और विभिन्न क्षेत्रों से 120 से अधिक प्रस्तुतियां प्राप्त हुईं. सार्वजनिक नामांकनों के अलावा, टैटलर मलेशिया ने अपनी फ्रंट एंड फीमेल ट्राइब (एक विशेषज्ञ मतदान समिति जिसमें वे महिलाएं शामिल हैं जिन्होंने अपने संबंधित क्षेत्रों में विशिष्टता प्राप्त की है, साथ ही पुरस्कार के पिछले प्राप्तकर्ता) से भी सिफारिशें आमंत्रित कीं. इस वर्ष की ट्राइब में दातो डॉ हरतीनी ज़ैनुद्दीन, प्रोफेसर दातो डॉ अदीबा कमरुज़मान, प्रोफेसर डॉ चोंग पेई पेई, फियोना टैन, ऐदा ज़ुनैदी, आयशा रहमान, सूरी केम्पे और डॉ प्रेमिथा दामोदरन के साथ-साथ अन्य सम्मानित पेशेवर शामिल हैं जिनसे उनके नामांकन और अंतर्दृष्टि का योगदान देने के लिए संपर्क किया गया था.
नामांकन अवधि के बाद, छह श्रेणियों: बिजनेस लीडरशिप, इनोवेशन, फाउंडर्स, राइजिंग चैंपियंस, सोशल इम्पैक्ट और वेलबीइंग में एक शॉर्टलिस्ट बनाने के लिए प्रस्तुतियों की आंतरिक रूप से समीक्षा की गई. फिर शॉर्टलिस्ट किए गए नामांकित व्यक्तियों को मतदान समिति के सामने प्रस्तुत किया गया, और फ्रंट एंड फीमेल अवार्ड्स मलेशिया 2026 के विजेताओं को निर्धारित करने के लिए आंतरिक रूप से वोटों की गिनती की गई.
विजेताओं की घोषणा 12 मार्च को शांगरी-ला कुआलालंपुर में एक लाइव समारोह में की जाएगी. इस शाम में आधिकारिक कार पार्टनर चेरी, सिम डार्बी प्रॉपर्टी, कार्टियर और लाड्रो के सहयोग से एक फायरसाइड चैट और अवार्ड डिनर प्रस्तुत किया जाएगा, और यह “अनस्टॉपेबल” थीम पर केंद्रित होगा, जो उन असाधारण महिलाओं का प्रतिबिंब है जो अपने समुदायों के भीतर सकारात्मक बदलाव लाना जारी रखती हैं.
What’s the greatest lesson a woman should learn? That since day one, she’s already had everything she needs within herself. It’s the world that convinced her she did not - Rupi Kaur
इस वर्ष की चर्चा यह पता लगाएगी कि वास्तव में अनस्टॉपेबल (अजेय) होने का क्या अर्थ है, जिसमें एक सार्वभौमिक अनुभव के रूप में मेनोपॉज़ (रजोनिवृत्ति) पर एक स्पष्ट चर्चा होगी जो विभिन्न क्षेत्रों और जीवन के चरणों में महिलाओं को जोड़ती है. पंटाई अस्पताल कुआलालंपुर में प्रसूति एवं स्त्री रोग विशेषज्ञ डॉ प्रेमिथा दामोदरन, और पंटाई अस्पताल कुआलालंपुर में मनोचिकित्सक डॉ भारती वेंगादासलाम, पेशेवर, पारिवारिक और नेतृत्व की जिम्मेदारियों को संतुलित करते हुए पेरिमेनोपॉज़ और मेनोपॉज़ के दौरान महिलाओं द्वारा सामना की जाने वाली चुनौतियों पर अपनी अंतर्दृष्टि साझा करेंगी. यह बातचीत टैटलर मलेशिया की प्रबंध संपादक एम्मा चोंग द्वारा संचालित की जाएगी, जो महिलाओं के स्वास्थ्य और पेशेवर जीवन में अक्सर अनदेखी किए जाने वाले विषय पर प्रकाश डालेगी.
यह शाम पुरस्कार प्राप्तकर्ताओं, उन व्यक्तियों के जश्न के रूप में परिणत होगी जिनके पिछले 18 महीनों के काम ने सार्थक प्रभाव पैदा किया है. उनकी उपलब्धियां न केवल मलेशिया में महिलाओं और लड़कियों के लिए अवसरों को आगे बढ़ाती हैं, बल्कि यह भी प्रदर्शित करती हैं कि संभावनाओं की परिभाषा को फिर से तय करने से कैसे स्थायी और परिवर्तनकारी बदलाव आ सकता है.
इस वर्ष की राइजिंग चैंपियन श्रेणी के लिए तीन नामांकित व्यक्तियों को शॉर्टलिस्ट किया गया है, जो 30 वर्ष या उससे कम उम्र के उस व्यक्ति को मान्यता देती है जिसका काम महिलाओं और लड़कियों की उन्नति को प्रेरित और समर्थन करता है.
एचवाई टैन
Above एचवाई टैन एक कंटेंट क्रिएटर और DoitDuit की सह-संस्थापक हैं.
एचवाई टैन एक कंटेंट क्रिएटर और DoitDuit की सह-संस्थापक हैं.
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एचवाई टैन DoitDuit की संस्थापक और सह-संस्थापक हैं, जो एक मलेशियाई वित्तीय साक्षरता समुदाय है जो निवेश ज्ञान को सरल, व्यावहारिक और सुलभ बनाने पर केंद्रित है. एक लाइसेंस प्राप्त स्टॉकब्रोकर और जेन-जेड कंटेंट क्रिएटर के रूप में, वह इस धारणा को तोड़ने का काम करती हैं कि वित्तीय शिक्षा केवल उच्च शिक्षित लोगों के लिए आरक्षित विशेषाधिकार है, जबकि यह एक बुनियादी जीवन कौशल है जिस तक सभी की समान पहुंच होनी चाहिए. अपने कंटेंट और समुदाय के माध्यम से, उन्हें उम्मीद है कि अधिक युवा मलेशियाई सीख सकेंगे कि पैसा कैसे काम करता है और खुद को घोटालों और वित्तीय भेद्यता से बचाने के लिए सूचित निर्णय ले सकेंगे.
एक छोटी टीम के साथ जिसमें कंटेंट और संचालन भूमिकाओं में काम करने वाली युवा महिलाएं शामिल हैं, वह विशेष रूप से महिलाओं के बीच वित्तीय स्वतंत्रता का समर्थन करने के लिए भावुक हैं. उनका मानना है कि वित्तीय साक्षरता सशक्तिकरण का एक रूप है, जो महिलाओं को जीवन के विकल्प चुनने, लचीलापन बनाने और दूसरों पर निर्भरता से बचने की स्वतंत्रता देता है.
उनका काम इस दर्शन को दर्शाता है कि विकास के लिए परिवर्तन आवश्यक है. निरंतर सीखने और सुसंगत वित्तीय शिक्षा को प्रोत्साहित करके, उन्हें उम्मीद है कि अधिक युवा महिलाएं अपने वित्तीय भविष्य के प्रबंधन, निवेश और सुरक्षा में आत्मविश्वास पैदा कर सकेंगी.
ऐन हुस्निज़ा सैफुल निज़ाम
Above ऐन हुस्निज़ा सैफुल निज़ाम लैंगिक समानता की पैरोकार और पॉकेट ऑफ पिंक की संस्थापक हैं.
ऐन हुस्निज़ा सैफुल निज़ाम लैंगिक समानता की पैरोकार और पॉकेट ऑफ पिंक की संस्थापक हैं.
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ऐन हुस्निज़ा सैफुल निज़ाम एक मलेशियाई युवा पैरोकार और पॉकेट ऑफ पिंक की संस्थापक हैं, जो एक संगठन है जो लैंगिक समानता, कामुकता शिक्षा और सुरक्षित सीखने के वातावरण को आगे बढ़ा रहा है. उन्होंने पहली बार अपने #MakeSchoolASaferPlace अभियान के माध्यम से जनता का ध्यान आकर्षित किया, जिसने स्कूलों द्वारा लिंग-आधारित उत्पीड़न को दूर करने और छात्रों के अधिकारों की रक्षा करने की तत्काल आवश्यकता पर प्रकाश डाला.
2025 से, उन्होंने अपनी वकालत को क्षेत्रीय और वैश्विक प्लेटफार्मों तक विस्तारित किया है. वह यूनिसेफ ईस्ट एशिया और पैसिफिक यंग पीपल्स एक्शन टीम में शामिल हुईं, सतत विकास लक्ष्यों के तहत लैंगिक समानता पर कार्यक्रमों और नीति मार्गदर्शन में योगदान दिया, और ग्लोबल रेजिलिएंस फंड के लिए कम्युनिटी स्ट्रक्चर एडवाइजर के रूप में कार्य करती हैं, जो युवा-केंद्रित संकट प्रतिक्रिया और नारीवादी अनुदान निर्माण का समर्थन करता है.
पॉकेट ऑफ पिंक के एक्सप्रेस टू एम्पावर कार्यक्रम के माध्यम से, उन्होंने कला-आधारित कामुकता शिक्षा के लिए 100,000 रिंगिट से अधिक जुटाए हैं, जिससे 2023 से 400 से अधिक युवाओं को लाभ हुआ है. उनके प्रयासों ने उन्हें विकीइम्पैक्ट 100 चेंजमेकर्स सूची (2023) में जगह दिलाई और बीबीसी न्यूज़, अल जज़ीरा और रॉयटर्स द्वारा कवरेज प्राप्त की. उनके शोध में अल्गोरिदम के माध्यम से लैंगिक ध्रुवीकरण पर एआई के सामाजिक प्रभाव की जांच करना शामिल है, जो एक नारीवादी शोध और कथा पहल है जो यह खोजती है कि एआई-संचालित एल्गोरिदम पॉकेट ऑफ पिंक द्वारा संचालित लिंग के डिजिटल अनुभवों को कैसे आकार देते हैं.
फिल्दज़ाह ज़ुल्किफली
Above फिल्दज़ाह ज़ुल्किफली प्रोजेक्ट गर्ल्स4गर्ल्स मलेशिया की डिप्टी कंट्री लीड और मिलियनेयरएशिया की संपादक हैं.
फिल्दज़ाह ज़ुल्किफली प्रोजेक्ट गर्ल्स4गर्ल्स मलेशिया की डिप्टी कंट्री लीड और मिलियनेयरएशिया की संपादक हैं.
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फिल्दज़ाह ज़ुल्किफली मलेशिया में महिलाओं और लड़कियों के लिए अवसर और क्षमता के बीच की खाई को पाटने का काम करती हैं. प्रोजेक्ट गर्ल्स4गर्ल्स मलेशिया की डिप्टी कंट्री लीड के रूप में, वह उन कार्यक्रमों का समर्थन करती हैं जो युवा महिलाओं को ऐसे मेंटर्स से जोड़ते हैं जो उन्हें शिक्षा, कैरियर विकास और नेतृत्व के माध्यम से मार्गदर्शन कर सकते हैं. उनकी प्रतिबद्धता इस बात को देखने से उत्पन्न होती है कि कितनी सक्षम युवा महिलाएं केवल इसलिए आत्मविश्वास खो देती हैं क्योंकि उनके पास प्रोत्साहन या सहायक नेटवर्क तक पहुंच की कमी होती है.
गर्ल्स4गर्ल्स पहल के माध्यम से, उन्होंने देखा है कि कैसे मेंटरशिप आत्मविश्वास को बदल सकती है. उन युवा महिलाओं से लेकर जो पेशेवर सेटिंग्स में अपनी वकालत करना सीखती हैं, उन स्नातकों तक जो अपने स्वयं के मेंटरशिप स्थान बनाते हैं, उनका मानना है कि सशक्तिकरण का समुदायों और पीढ़ियों पर एक शक्तिशाली प्रभाव पड़ता है.
अपने वकालत के काम के साथ, ज़ुल्किफली मिलियनेयरएशिया की संपादक के रूप में कार्य करती हैं, जहां वह उन कहानियों को उजागर करती हैं जो महिलाओं की आवाज़ और उपलब्धियों को बढ़ाती हैं. अगले पांच वर्षों में, वह गर्ल्स4गर्ल्स मलेशिया की पहुंच को सालाना सैकड़ों से हजारों महिलाओं तक विस्तारित करने की उम्मीद करती हैं, साथ ही उन पहलों को मजबूत करती हैं जो क्षेत्र भर में महिलाओं का समर्थन करने वाले जमीनी संगठनों को संसाधन प्रदान करते हैं.
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